為加強公司的人才隊伍建設，優化人才資源的配置，激發創新的活力。2025年4月18日下午，河南中安征信建筑科技有限公司舉行了中層干部競聘活動，采取現場演講、答辯及民主測評的方式，公開競聘12個中層正職的崗位。

競聘活動現場緊張而熱烈，參加競聘13名職工依次上臺演講，立足于自身的基本情況、競聘優勢、崗位認知和下一步的工作思路等方面進行闡述。隨后評審領導小組采取現場答辯的方式提出相應的管理問題，競聘人員憑借豐富的工作經驗和優秀的工作能力，結合公司的發展定位，提出了建設性的意見和建議。

董事長崔國慶表示，中層干部競聘活動是公司提供一個展示自己的機會。這次競聘活動的過程中，很高興看到公司優秀的員工積極展現出各自的優秀才能，希望即將上任的中層干部能夠以高標準要求自己，帶領著團隊共同努力，實現公司的發展目標。也希望全體員工能夠積極踴躍的參加活動，展示自己的能力，保持積極向上的工作態度，為公司的發展貢獻力量。

此次活動不僅為公司選拔優秀的中層干部，為公司高質量的發展注入強勁動能，也會優秀人才搭建展示的舞臺，競出優勢，競出才能，激發職工的工作熱情。